Hybride werken en het intranet: lessen uit de praktijk
De afgelopen jaren heeft hybride werken zich ontwikkeld van noodoplossing tot nieuwe standaard. Voor veel organisaties betekent dit dat een deel van de medewerkers op kantoor werkt, een deel thuis en een deel afwisselend. Deze nieuwe realiteit stelt andere eisen aan de manier waarop organisaties communiceren, kennis delen en samenwerken. Het intranet speelt hierin een centrale rol als verbindend platform dat alle medewerkers bereikt, ongeacht hun locatie.
Lees verderHoe een sociaal intranet de interne communicatie versterkt
Interne communicatie staat bij veel organisaties hoog op de agenda. De manier waarop medewerkers met elkaar en met de organisatie communiceren, heeft direct invloed op betrokkenheid, productiviteit en werkplezier. Het traditionele intranet, dat voornamelijk fungeerde als digitaal prikbord voor nieuws en documenten, is daarvoor niet meer toereikend. Steeds meer organisaties kiezen daarom voor een sociaal intranet dat interactie en dialoog stimuleert.
Lees verderGovernance van samenwerkingsplatformen: zo houd je overzicht
Samenwerkingsplatformen als Microsoft Teams en SharePoint zijn in korte tijd uitgegroeid tot onmisbare onderdelen van de digitale werkplek. Maar met de snelle adoptie komt ook een keerzijde: wildgroei. Zonder duidelijke afspraken ontstaan er honderden teams, kanalen en sites die niemand meer overziet. Microsoft biedt een uitgebreid governanceframework aan als startpunt, maar de vertaling naar de eigen organisatie vraagt om maatwerk.
Lees verderWaarom employee experience begint bij de digitale werkplek
De term 'employee experience' is de afgelopen jaren uitgegroeid tot een veelgebruikt begrip in de wereld van HR en interne communicatie. Het gaat daarbij om de totale beleving van medewerkers binnen een organisatie, van het eerste sollicitatiegesprek tot het moment van vertrek. Wat daarbij steeds duidelijker wordt, is dat de digitale component van deze ervaring een groeiende rol speelt. Het concept 'digital employee experience' (DEX) krijgt in Nederland steeds meer aandacht, zoals Frankwatching eerder uitgebreid beschreef.
Lees verderVijf trends die het intranet van de toekomst vormgeven
Het intranet is al jaren een vast onderdeel van de digitale infrastructuur van organisaties, maar de manier waarop het wordt ingezet verandert in hoog tempo. Waar het intranet vroeger vooral een statisch informatiekanaal was, groeit het steeds meer uit tot een dynamisch platform dat de kern vormt van de digitale werkplek. Onderzoeksbureau Step Two benadrukt dat het moderne intranet een centrale rol speelt als 'enterprise front door' naar alle digitale tools en diensten die medewerkers nodig hebben.
Lees verder